El acuerdo que cerró la plenaria de ISO 26000 marca un hito para el futuro de la norma, pues la última versión del documento discutido en Santiago podrá ahora transitar a la fase de borrador preliminar o borrador de comité (Committee Draft-CD), lo que acerca la norma a su publicación programada para fines de 2010, luego de la respectiva votación del Grupo de Trabajo Internacional de la ISO en fecha a definir.
Con el acuerdo de avanzar hacia el borrador oficial de la futura norma ISO 26000, los 365 delegados de 76 países que participaron en Santiago del más grande foro internacional de normalización, finalizaron este viernes la VI Reunión Plenaria del Grupo de Trabajo de Responsabilidad Social.
Organizado por la Organización Internacional de Normalización (ISO) y el Instituto Nacional de Normalización (INN), el encuentro alcanzó el consenso en los cinco temas aún en discusión y que despertaron controversia entre los diferentes grupos de interés representados en la plenaria.
Tras cinco días de intenso trabajo y debate, los participantes revisaron y perfeccionaron el documento -que viene elaborándose desde el año 2005- en materias como la definición de la esfera de influencia de la Responsabilidad Social y las normas de comportamiento, la referencia del gobierno que tomará la ISO 26000, la priorización en la implementación de las prácticas socialmente responsables y de cómo se hará referencia a las diferentes iniciativas de Responsabilidad Social como por ejemplo, Global Reporting Initiative y Pacto Global, entre otras.
El acuerdo que cerró la plenaria de ISO 26000 marca un hito para el futuro de la norma, pues la última versión del documento discutido en Santiago podrá ahora transitar a la fase de borrador preliminar o borrador de comité (Committee Draft-CD), lo que acerca la norma a su publicación programada para fines de 2010, luego de la respectiva votación del Grupo de Trabajo Internacional de la ISO en fecha a definir.
La VI Reunión Plenaria del Grupo de Trabajo de Responsabilidad Social – Chile 2008 convocó en Santiago a 225 expertos, 103 observadores y 37 líderes de grupo, que representando a 76 países y 33 organismos internacionales como la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) y Global Reporting Initiative (GRI), entre otras, lograron consensuar una norma capaz de orientar a organizaciones y empresas en la aplicación de valores, procesos y prácticas en temas como derechos humanos, medio ambiente, asuntos laborales y trabajo con los consumidores y la comunidad.
