Domingo, 11 de diciembre de 2016Actualizado a las 22:27

Lo hará en su discurso del 21 de mayo

Piñera anunciará “cambio revolucionario” en seguridad laboral

por 1 mayo 2011

Piñera anunciará “cambio revolucionario” en seguridad laboral
"En todas las empresas va a haber un trabajador que se está capacitando para ser un monitor de seguridad, porque nadie sabe mejor los riesgos y nadie tiene más interés en proteger su seguridad que los propios trabajadores", explicó.

El Presidente Sebastián Piñera dijo este domingo, durante una visita al Hospital del Trabajador, que en su discurso al país el próximo 21 de mayo anunciará un “cambio revolucionario” en materia de seguridad social.

"El 21 de mayo vamos a anunciar un cambio revolucionario" que tendrá por objetivo "la seguridad, la salud y la calidad en el trabajo de los trabajadores chilenos", explicó.

El mandatario mencionó que se está creando un concepto nuevo que son los monitores de seguridad, los cuales estarán presentes en cada empresa.

"En todas las empresas va a haber un trabajador que se está capacitando para ser un monitor de seguridad, porque nadie sabe mejor los riesgos y nadie tiene más interés en proteger su seguridad que los propios trabajadores", explicó.

Asimismo, el jefe de Estado sostuvo que este año será importante en la agenda de trabajo y “quiero hacer un llamado a que nos unamos todos los chilenos para mejorar las condiciones de trabajo y de vida de nuestros trabajadores".

"Felicito a nuestros trabajadores que han sido el pilar fundamental de la recuperación y el crecimiento de nuestra economía", recalcó.

Sin embargo, evitó comentar las críticas de Arturo Martínez y añadió que "le quiero decir al presidente de la CUT y a todos los trabajadores chilenos que celebren un día con mucha alegría y con mucha paz y que las puertas de La Moneda están siempre abiertas para los trabajadores chilenos".

Piñera también dijo que "hemos podido crear 480.000 nuevos empleos, pero no solo eso, los salarios están creciendo con fuerza y están creciendo más entre las mujeres y en las pequeñas y medianas empresas".

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