Diputados aprueban proyecto que extiende el posnatal a seis meses e iniciativa pasa a tercer trámite en el Senado - El Mostrador

Lunes, 11 de diciembre de 2017 Actualizado a las 10:25

Diputados aprueban proyecto que extiende el posnatal a seis meses e iniciativa pasa a tercer trámite en el Senado

por 14 septiembre, 2011

Diputados aprueban proyecto que extiende el posnatal a seis meses  e iniciativa pasa a tercer trámite en el Senado
El articulado busca garantizar el mejor cuidado de los hijos, permitir que más madres se beneficien con la protección a la maternidad y aumentar la corresponsabilidad del padre y madre en el cuidado de los hijos.

Con 97 votos a favor, la Sala de la Cámara de Diputados dio su aprobación en general, en segundo trámite constitucional, al proyecto de ley iniciado en mensaje que crea el permiso parental e introduce diversas modificaciones al Código del Trabajo en materia de descanso posnatal.

La iniciativa busca garantizar el mejor cuidado de los hijos, permitir que más madres se beneficien con la protección a la maternidad y aumentar la corresponsabilidad del padre y madre en el cuidado de los hijos.

El texto mantiene el actual permiso de seis semanas de prenatal y 12 semanas de posnatal sin afectar derechos adquiridos, a lo cual se suma un posnatal parental de 12 semanas, con un subsidio de 66 UF de tope, hasta alcanzar las 24 semanas.

Todas las mujeres tendrán derecho a optar entre dos formas de ejercer este permiso posnatal parental: 12 semanas a jornada completa, con 100% de subsidio con tope de 66 UF, ó 18 semanas a media jornada, con el 50% de subsidio correspondiente, con un tope de 33 UF. Estas opciones no podrán combinarse.

Durante el ejercicio a media jornada de su posnatal parental la madre tendrá derecho a una remuneración, de cargo del empleador, cuyo piso será el 50% de la remuneración promedio que la mujer recibía antes del prenatal.

En cuanto al traspaso al padre, se establece que si la madre decide tomarse 12 semanas a jornada completa puede traspasar hasta un máximo de 6 semanas al padre a jornada completa y si la madre decide tomarse 18 semanas a media jornada, puede traspasar al padre hasta un máximo de 12 semanas en media jornada. En ambos casos, cuando el padre hace uso de este derecho, el subsidio correspondiente se calcula en base al sueldo del padre y éste tendrá derecho a fuero por el doble del periodo que se tome a jornada completa o a un máximo de tres meses si lo utiliza a jornada parcial.

De acuerdo al informe financiero emanado de la Dirección de Presupuestos del Ministerio de Hacienda, esta ley tendrá en régimen un impacto fiscal incremental de 19,4 millones de dólares este año, US$ 126,7 millones el 2012, US$ 165,7 millones el 2013 y así sucesivamente hasta alcanzar los US$ 222 millones el año 2018.

Tras la votación en particular de cada uno de sus artículos, el proyecto pasó a tercer trámite a la cámara de origen, el Senado, para que este se pronuncie sobre los cambios introducidos al texto por la Cámara de Diputados.

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