La Cámara de Diputados aprobó este martes el proyecto de ley enviado por el Ejecutivo que precisa el numeral 6 del artículo 159 del Código del Trabajo, sobre despidos por causa mayor, estableciendo que dicha causal sólo podrá aplicarse por el empleador en el caso de que exista una imposibilidad absoluta del trabajador de realizar sus labores.
Así lo confirmó el diputado informante de este proyecto, René Saffirio, quien explicó que «junto con aprobarse la iniciativa se aprobó una indicación presentada por parlamentarios de la Concertación para lograr que este texto sea considerado interpretativo, de esta forma, podrá aplicarse a los despidos registrados después del terremoto, y no sólo a aquellos que se realicen una vez publicada la ley».
La indicación presentada inicialmente por los diputados Carolina Goic, René Saffirio y Adriana Muñoz, entre otros, fue luego firmada por toda la Concertación.
Al respecto, la diputada Goic, integrante de la comisión de Trabajo, afirmó que «pese a la oposición de la Alianza tanto en la comisión como en la Sala, logramos modificar un aspecto clave del proyecto: la posibilidad de que los despidos que ya ocurrieron queden de alguna forma cubiertos para poder solucionar estos casos que hoy representan un grave problema para muchas familias que lo están pasando muy mal».
El proyecto aprobado, precisa que para efectos de la procedencia de esta causal, el hecho del caso fortuito o fuerza mayor debe causar necesaria y directamente la imposibilidad absoluta, por parte del empleador, de seguir cumpliendo con su obligación de otorgar el trabajo convenido, para lo cual deberán considerarse las funciones y el lugar en que se desempeña el trabajador despedido.
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