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Sindicatos UC Christus cataloga de “abuso” la decisión de acogerse a la Ley de Protección al Empleo

por 27 abril, 2020

Sindicatos UC Christus cataloga de “abuso” la decisión de acogerse a la Ley de Protección al Empleo

Créditos: Agencia Uno

Asimismo, hicieron un llamado a los trabajadores a no firmar ningún documento, ya que "cualquiera de las medidas indicadas requiere del consentimiento de cada empleado" y a denunciar con “sus respectivos dirigentes” cualquier instancia de acoso o presión que pueda ocurrir para obligar a firmar.
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Los sindicatos asociados a la Red de Salud de la Universidad Católica-Christus manifestaron su total rechazo a la determinación adoptada por la sociedad de acogerse a la Ley de Protección al Empleo.

“Queremos manifestar nuestro total y absoluto rechazo a la comunicación enviada la tarde de este viernes 24, por el correo corporativo de la Red a toda la comunidad, donde se informa de las medidas que obstinadamente pretende imponer la institución y que reiteramos, entendemos es un abuso viniendo de una empresa de esta envergadura y características como lo es la Red de Salud UC - Christus, parte de la Pontificia Universidad Católica de Chile y de una gran empresa internacional como Christus Health”, afirmaron por medio de una declaración pública.

En el texto, añaden que “rechazamos la utilización antojadiza que se hace de ‘Los Sindicatos’ y de las conversaciones que hemos establecido y las cuales no han terminado, donde el único objetivo es evitar que se concreten, en su profundidad y su alcance, las medidas que este comunicado informa sin aviso ni aceptación de los Sindicatos Unidos”.

Asimismo, hicieron un llamado a los trabajadores a no firmar ningún documento, ya que "cualquiera de las medidas indicadas requiere del consentimiento de cada empleado" y a denunciar con “sus respectivos dirigentes” cualquier instancia de acoso o presión que pueda ocurrir para obligar a firmar.

“Llamamos a la tranquilidad y confianza, en la defensa de los derechos de todos y cada uno de nuestros representados”, insisten.

El comunicado fue enviado por Sindicatos Unidos, quienes están compuestos por el Sindicato Sinatras UC, Sindicato Interempresa N°7, Sindicato de Profesionales, Sindicato Clínica UC, Sindicato Salud UC, Sindicato de Enfermeros, Enfermeras y Nutricionistas de la Clínica UC, Sindicato Servicios Clínicos y el Sindicato Inmobiliaria Clínica UC San Carlos.

UC Christus se acoge a la nueva normativa

La negativa de Sindicatos Unidos, surge a raíz del anuncio de la Red de Salud UC Christus, quien anunció este sábado que se acogerán a la Ley de Protección al Empleo, suspendiendo los contratos del 30% sus trabajadores, pero manteniendo el pago de cotizaciones y seguros.

El objetivo es aplicar este mecanismo por tres meses, a partir del 1 de mayo en un principio. Sin embargo, el plazo podría acortarse si "la actividad y los ingresos mejoran", añadieron desde la red.

"En un escenario de incertidumbre, estamos haciendo todos los esfuerzos necesarios para proteger en el largo plazo la estabilidad laboral de los colaboradores y asegurar la sostenibilidad de la Red, y las medidas que hemos tomado son precisamente para no afectar de manera alguna la atención a pacientes ni la seguridad de nuestro personal", indicó la institución.

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