“Esto no tiene que ver tan solo con una cadena de errores de su equipo de asesores, sumados a las lamentables declaraciones que se emitieron a todo Chile, sino con todo un conjunto de decisiones de las autoridades, que a lo largo del tiempo han mostrado una deficiente administración y gestión de los recursos humanos y materiales, realidad bien conocida por todos los que nos desempeñamos al interior del Servicio”, explican cuatro sindicatos.
Los trabajadores del Sename responsabilizaron a la saliente directora, Marcela Labraña, a su equipo de asesores, a las autoridades y a las políticas que se implementaron por la crisis que atraviesa el servicio, lo cual se agudizó con la muerte de una niña de 11 años.
A través de un comunicado de prensa, cuatro agrupaciones sindicales del Sename aseguran que el “estado de cosas no es algo nuevo ni ocasional, y que es un conjunto de problemáticas permanentes, que los niños, jóvenes y trabajadores, vivimos desde hace ya mucho tiempo, al interior de los Centros de Atención Directa y en los Hogares y Programas de la Red de Administración Privada de las Instituciones Colaboradores del Sename”.
Explican que los problemas e irregularidades que tiene el servicio en su dirección político-administrativa “impactan en el conjunto de los trabajadores”, añadiendo que “las inadecuadas y erráticas orientaciones de las jefaturas nacionales en las áreas de Protección y Justicia Juvenil, no han contribuido al logro de la Misión que legalmente ha sido asignada al Sename y que se ha difundido públicamente a lo largo de los años”.
Los sindicatos mencionan que existen condiciones deficientes de la infraestructura de los centros con un escaso equipamiento tanto en los estamentos de administración directa como en los de protección, riesgosas condiciones de seguridad que facilitan la ocurrencia de accidentes y agresiones, la ausencia de una política de personal de cuidado del recurso humano, tendiente a prevenir y abordar las causas de las enfermedades y accidentes laborales de las trabajadoras y trabajadores, la inexistencia de programas permanentes de capacitación especializada para los trabajadores que ejercen funciones en el Trato Directo con niños y jóvenes.
Señalan que la muerte de la niña de 11 años agudizó las críticas “desde muchos sectores sociales y políticos hacia el Sename, esta, rápidamente se focalizó hacia la principal, pero no única, responsable político-administrativa, la ex directora nacional, Marcela Labraña. Esto no tiene que ver tan solo con una cadena de errores de su equipo de asesores, sumados a las lamentables declaraciones que se emitieron a todo Chile, sino con todo un conjunto de decisiones de las autoridades, que a lo largo del tiempo han mostrado una deficiente administración y gestión de los recursos humanos y materiales, realidad bien conocida por todos los que nos desempeñamos al interior del Servicio”.
También denuncian persecución y prácticas antisindicales dentro del servicio, “precisamente de parte de quienes teniendo responsabilidades administrativas y políticas, no desarrollan adecuadamente su trabajo, evidenciando tanto con sus omisiones como con sus actos, la indiferencia y despreocupación por el respeto de los derechos de los niños, niñas y jóvenes usuarios del Servicio, como también de los trabajadores y trabajadoras que aquí nos desempeñamos”.
“Finalmente, estamos convencidos que nuestra lucha es mucho más grande que una directora nacional o directora regional, y tiene que ver con el porvenir y el destino de cientos de seres humanos, es por eso que hacemos un llamado a sumar y aportar, a cuestionar y no seguir siendo silenciosos y pasivos ante estas situaciones, a defenderse colectivamente, pasando de manera efectiva a participar en la construcción de un nuevo y mejor Servicio Nacional de Menores”, precisan.
La declaración está firmada por la Asociación Regional Metropolitana de Trabajadores del Sename (Armetrase), las Asociaciones Regionales de Trabajadores del Sename Artrase Bio Bío, Artrase OHiggins y la Federación Nacional de Trabajadores Fenatrase.
